Vacature Supervisor Logistiek in Zaltbommel bij Timing

• Zaltbommel
• MBO
• Logistiek / groothandel

Vacature omschrijving

Je komt te werken bij een toonaangevend logistiek dienstverlener met een belangrijke rol in het nationale en internationale verzendnetwerk. Vanuit de locatie in Zaltbommel worden dagelijks honderdduizenden pakketten verwerkt en naar verschillende bestemmingen gesorteerd. De werksfeer is open, betrokken en gericht op verbetering. Er is veel aandacht voor samenwerking, ontwikkeling en het welzijn van medewerkers

Als Supervisor Logistiek ben jij dé schakel tussen de dagelijkse operatie en het team van Teamleiders. Jij zorgt ervoor dat alles soepel en efficiënt verloopt tijdens jouw dienst – dit kan zowel in het weekend als doordeweeks zijn. In een logistiek centrum dat 24/7 draait, is het essentieel dat jij snel schakelt, mensgericht aanstuurt en altijd oog hebt voor verbetering. Samen met je team ben je verantwoordelijk voor het aansturen van meer dan 350 collega’s.

Wat jij gaat doen:

• Je behoudt overzicht over het volledige logistieke proces en weet snel knelpunten te signaleren;

• Je komt met duurzame oplossingen voor onverwachte situaties of procesproblemen;

• Je bent het aanspreekpunt voor externe partijen zoals leveranciers en klanten;

• Je voert regelmatig gesprekken om teamleden te coachen en in hun ontwikkeling te begeleiden.

• Je hebt meerdere jaren ervaring als leidinggevende in een logistieke omgeving;

• Je spreekt en schrijft goed Nederlands en Engels;

• Je bent flexibel inzetbaar in een 3-ploegendienst (ook in het weekend);

• Je weet anderen te motiveren en behoudt overzicht, ook onder druk.

Werktijden (3-ploegendienst):

• Ochtend: 07:00 – 15:30

• Middag: 15:00 – 23:30

• Nacht: 23:00 – 07:30

Fulltime is de standaard, maar parttime werken behoort ook tot de mogelijkheden. Flexibiliteit is daarbij wel gewenst.

• Een bruto maandsalaris tussen € 3.370 en € 4.723 (o.b.v. 40 uur, afhankelijk van ervaring);

• Ploegentoeslag van 12,5% tot 30%;

• 23 vakantiedagen (o.b.v. fulltime dienstverband);

• 8% vakantiegeld;

• Vrij te besteden keuzebudget (bijv. voor extra vakantiedagen of salaris);

• Reiskostenvergoeding van € 0,23 per km (tot 30 km enkele reis);

• Een uitgebreid en gecertificeerd inwerkprogramma;

• Diverse opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden;

• Doorgroeikansen binnen de organisatie.