Vacature Recruiter (28-32 uur) in Haarlem

• Haarlem
• HBO
• Personeel en organisatie / HRM

Vacature omschrijving

Jij werft collega’s die het verschil maken bij een overheidsorganisatie voor rampen- en crisisbeheersing: van een brandweerprofessional tot communicatieadviseur. Ook werk je aan 2 nieuwe projecten: de pilot Aanbrengbonus en de Employee Value Scan (EVS).

Omschrijving van de opdrachtgever:
Deze organisatie zorgt met 1.400 medewerkers voor fysieke veiligheid en publieke gezondheid in de regio. Ter vervanging van een collega die met zwangerschapsverlof gaat zoeken wij een recruiter die ondersteuning biedt bij het uitvoeren van het recruitmentplan van de organisatie. Daarnaast zijn er 2 nieuwe projecten gestart waaraan je een bijdrage levert: de pilot Aanbrengbonus en de Employee Value Scan (EVS).

Je werkt in het recruitmentteam - onderdeel van de afdeling P&O (Personeel en Organisatie) - met 3 andere collega’s: een adviseur recruitment en 2 medewerkers P&O.

Wat ga je doen:

• Je ondersteunt bij het uitvoeren van het recruitmentplan en neemt deel aan strategische overleggen met de adviseur recruitment en het communicatieteam.
• Je verzorgt de maandelijkse recruitmentupdate voor het intranet, zodat iedereen binnen de organisatie altijd op de hoogte is van de laatste ontwikkelingen.
• Je bent het eerste aanspreekpunt voor recruitmentvragen en beantwoordt vragen uit de recruitmentmailbox.
• Je beheert samen met het team de inhoud van de werkenbij-website en bent de contactpersoon voor de websitebeheerder.
• Je schrijft en redigeert vacatureteksten en denkt mee over oplossingen wanneer een vacature minder goed loopt.
• Je organiseert en coördineert recruitmentactiviteiten bij beurzen en andere gelegenheden.
• Je neemt contact op met onderwijsinstellingen en denkt actief mee om de bekendheid van de organisatie te vergroten.

Wij vragen:

• Je hebt een hbo-opleiding afgerond.
• Je hebt werkervaring als recruiter.
• Je bent in ieder geval op maandag, dinsdag en donderdag beschikbaar.
• Je bent beschikbaar op dinsdag 24 juni voor een sollicitatiegesprek.

Standplaats:
Noord-Holland

Wij bieden:
De functie is per maandag 4 augustus aanstaande beschikbaar voor 28-32 uur per week. Deze functie is op projectbasis voor 6 maanden, met een optie tot verlenging. Op deze opdracht is de inzet van een zelfstandige (zzp’er) niet mogelijk. Ben je zelfstandige en wil je toch graag voor deze opdracht in aanmerking komen? We gaan graag met je in gesprek over welke andere mogelijkheden we voor je hebben om deze opdracht via ons uit te voeren.

Ja, ik ben geïnteresseerd!
Reageer vóór dinsdag 17 juni 12.00 uur aanstaande en stuur je cv naar info@pia.nl. Ons referentienummer is 25317. Voor meer informatie of vragen kun je contact opnemen met Bas Gielen op 078-6182212.

Ik zoek toch iets anders!
Wij helpen je graag bij het vinden van de juiste opdracht. Als we jouw cv en wensen hebben, kunnen we contact met je opnemen zodra er een geschikte opdracht voorbijkomt. Zoek niet langer alleen en mail ons op info@pia.nl of bel 078-618 22 12.

Waarom kiezen voor PIA?
Op basis van interim- en projectmanagement, detachering en werving & selectie koppelen wij van Project Interim Advies (PIA) jou aan uitdagende opdrachten. We richten ons op professionals die graag hun bijdrage leveren aan de realisatie van projecten en de (door)ontwikkeling van organisaties.

PIA staat voor professionaliteit, openheid en persoonlijke betrokkenheid. Met een eerlijke en transparante werkwijze leggen we de basis voor een langdurige samenwerking met jou.