Vacature omschrijving
Ben jij iemand die graag de leiding neemt, goed kan organiseren en mensen weet te motiveren? Heb je ervaring in een technische serviceomgeving? Dan is dit een mooie kans om aan de slag te gaan als Leidinggevende van de serviceafdeling.
Organisatie
Onze opdrachtgever is een toonaangevend bedrijf gespecialiseerd in service, onderhoud en innovatieve oplossingen binnen de agrarische sector. Het team bestaat uit gedreven vakmensen met een passie voor techniek en klantgerichte dienstverlening. Je komt terecht in een betrokken organisatie waar ruimte is voor persoonlijke groei en ontwikkeling. Betrouwbaarheid, innovatie en samenwerking staan hier centraal.
Functiebeschrijving
In deze rol ben jij verantwoordelijk voor het aansturen van een team dat zich bezighoudt met service, onderhoud en planning. Jij zorgt ervoor dat het werk goed verdeeld wordt, de klanten geholpen worden en alles op rolletjes loopt. Je denkt mee over verbeteringen en zorgt dat de processen goed zijn ingericht.
Een aantal voorbeelden van je taken:
- Je begeleidt en ondersteunt het serviceteam bij de dagelijkse werkzaamheden;
- Je zorgt voor een overzichtelijke planning en bewaakt de kwaliteit;
- Je maakt lange termijnplanningen en houdt rekening met de inzet van mensen;
- Je helpt bij het organiseren van onderhoud en storingen bij klanten;
- Je denkt actief mee over verbeteringen in de werkwijze;
- Je regelt dat materialen, gereedschap en administratie op orde zijn;
- Je zorgt dat informatie goed wordt gedeeld met andere afdelingen.
Functie-eisen
- Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur met technische kennis;
- Ervaring in een leidinggevende rol binnen een servicegerichte omgeving;
- Je bent goed in plannen en het aanbrengen van structuur;
- Je kunt een team aansturen en weet mensen op een positieve manier te motiveren;
- Je denkt vooruit en weet hoe je processen kunt verbeteren;
- Je bent betrokken, praktisch ingesteld en klantgericht.
Arbeidsvoorwaarden
- Een passend salaris afhankelijk van je ervaring en achtergrond;
- Mogelijkheid voor een auto van de zaak;
- Ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling;
- Een fijne werksfeer met een team dat graag samenwerkt;
- Regelmatig leuke activiteiten zoals uitjes of borrels.
Ref.nr.:publications-63435-C-UZP-NL-FPC-050619 - RT184733682