Je toekomstige werkgever is actief binnen de bouw- en technische sector. Dit bedrijf staat bekend om zijn innovatieve aanpak en klantgerichte oplossingen. Ze bieden een dynamische werkplek waar samenwerking en ontwikkeling centraal staan. Deze organisatie is altijd op zoek naar manieren om hun diensten en processen te verbeteren, en waardeert de inbreng van elk teamlid.
Functieomschrijving
Als HR Officer ben je verantwoordelijk voor een breed scala aan HR-taken binnen een dynamische omgeving. Je werkt 30 tot 32 uur per week vanuit het kantoor in Beverwijk en krijgt de kans om je HR-ervaring verder uit te breiden. Deze parttime rol biedt mogelijkheden voor professionele groei en de mogelijkheid om bij te dragen aan diverse HR-projecten.
Je begint je werkdag met het controleren van binnenkomende personeelsaanvragen en het updaten van de HR-database. Gedurende de dag werk je samen met verschillende afdelingen om HR-processen te optimaliseren en ondersteun je bij de salarisadministratie. Ook ben je verantwoordelijk voor het beantwoorden van HR-gerelateerde vragen van medewerkers, het ondersteunen bij werving en selectie en het registeren en opvolgen van verzuimmeldingen
Ben jij klaar voor deze uitdaging en wil je je carrière naar een hoger niveau tillen? Solliciteer dan direct en ontdek de mogelijkheden bij dit bedrijf!
Functie-eisen
Arbeidsvoorwaarden