Vacature omschrijving
Vacature
HR Medewerker (32-40 uur) in Utrecht-West. Combineer recruitment en HR-ondersteuning in een dynamische organisatie met goede arbeidsvoorwaarden. Solliciteer nu!
Functiebeschrijving
Ben jij een ervaren HR-professional die zelfstandig opereert en zich thuis voelt in een dynamische omgeving? Heb je een passie voor recruitment én wil je het verschil maken in het dagelijkse HR-beleid? Dan hebben wij de perfecte uitdaging voor jou!
Voor het hoofdkantoor van een snelgroeiende FMCG organisatie in Utrecht-West zijn wij op zoek naar een HR Medewerker die 32 tot 40 uur per week beschikbaar is. In deze veelzijdige rol ben jij hét eerste aanspreekpunt voor alle HR-gerelateerde zaken op locatie. De HR Manager is regelmatig op andere vestigingen actief, waardoor jij een centrale rol speelt in het soepel laten verlopen van HR-processen op jouw standplaats. Je werkt zelfstandig, neemt verantwoordelijkheid en zorgt dat alles op rolletjes loopt.
Wat ga je doen in deze rol?
Actief bijdragen aan recruitment:
- Opstellen en publiceren van vacatureteksten in samenwerking met marketing;
- Proactief benaderen van potentiële kandidaten via platforms en sociale media;
- Begeleiden van sollicitatieprocedures van intake tot aanname;
- Sparren met teamleiders om de ideale kandidaat te vinden;
- Zorgen voor een warm welkom en goede onboarding van nieuwe medewerkers.
Brede ondersteuning binnen HR:
- Beheren van personeelsdossiers en administratieve HR-processen;
- Opstellen en verwerken van arbeidsovereenkomsten;
- Meedenken over en uitvoeren van HR-beleid;
- Organiseren van trainingen en ontwikkelingsactiviteiten;
- Verzorgen van HR-rapportages en managementinformatie.
Klaar om een sleutelrol te vervullen binnen HR en écht het verschil te maken op dit hoofdkantoor? Solliciteer vandaag nog, we spreken je graag!
Functie-eisen
Wat zoeken wij in jou?
Je bent nauwkeurig, zelfstandig en weet goed prioriteiten te stellen. Je schakelt makkelijk tussen verschillende werkzaamheden en behoudt het overzicht, ook op drukke momenten. Integriteit en discretie zijn voor jou vanzelfsprekend.
Jij brengt mee:
- HBO werk- en/of denkniveau;
- Minimaal 2 jaar ervaring binnen HR, met aantoonbare ervaring in recruitment;
- Communicatief sterk en klantgericht ingesteld;
- Goede beheersing van zowel Nederlands als Engels in woord en schrift;
- Ervaring met Office en HR-software;
- Beschikbaar voor (parttime) 32 tot (fulltime) 40 uur per week;
- Je woont in (de regio van) Utrecht.
Herken jij jezelf hierin?
Dan nodigen we je van harte uit om te reageren!
Arbeidsvoorwaarden
Wat biedt de organisatie jou?
Je komt te werken bij een mensgerichte en groeiende organisatie waar zelfstandigheid en initiatief gewaardeerd worden. De sfeer is informeel en er wordt veel waarde gehecht aan samenwerking, plezier en ontwikkeling.
Jij kunt rekenen op:
- Een vast contract bij de opdrachtgever;
- Een bruto maandsalaris tussen de € 3.250,- en € 4.333,- (op basis van 40 uur);
- 25 vakantiedagen;
- Een uitstekende pensioenregeling (werkgever betaalt 2/3e);
- Reiskostenvergoeding;
- Gratis lunch op donderdag en dagelijks vers fruit;
- Regelmatig leuke teamactiviteiten zoals familiedagen, kwartaalproeverijen en vrijdagmiddagborrels;
- Een goed bereikbare locatie in Utrecht-De Meern, met gratis parkeergelegenheid en OV in de buurt.
Kortom: een mooie werkgever in de 'food', goede voorwaarden en alle ruimte om je te ontwikkelen in een HR rol die ertoe doet.
Ref.nr.:3505825431-UZP-NL-FPC-290712 - RT187231967