Vacature omschrijving
Startdatum: zo spoedig mogelijk
Einddatum: 1 december 2026
Optie op verlenging: 1x 12 maanden
Sluitingsdatum: 17 november 2025
Functieomschrijving
Als alliantiemanager ben je verantwoordelijk voor de uitvoering van het jaarlijkse werkplan van Nationaal Park Nieuw Land. Je stuurt en coördineert de verschillende communities en werkgroepen binnen het samenwerkingsverband. Je realiseert projecten die voortkomen uit het werkplan en de onderliggende thematische jaarplannen.
Een belangrijk onderdeel van je rol is het verbinden van de acht partners binnen het samenwerkingsverband en het vormgeven van de gezamenlijke uitvoering. Daarnaast vervul je de rol van secretaris van de stuurgroep en ben je voorzitter van de projectgroep van het samenwerkingsverband.
Wij vragen
- Ervaring met het aansturen en coördineren van samenwerkingsverbanden of alliantieorganisaties.
- Vaardigheid in het verbinden van verschillende partners en het faciliteren van gezamenlijke besluitvorming.
- Organisatie- en projectmanagementvaardigheden om werkplannen en projecten succesvol te realiseren.
- Zelfstandigheid en onafhankelijkheid, aangezien je niet verbonden bent aan één van de partners.
- Bereidheid om gemiddeld 16 uur per week te werken, waarvan minimaal 1 dag op kantoor bij de partners.
Wij bieden
- Een uitdagende functie binnen een uniek samenwerkingsverband van acht partners gericht op de ontwikkeling van Nationaal Park Nieuw Land.
- Een opdracht voor gemiddeld 16 uur per week, verdeeld over 2 dagen, gedurende 48 weken met een mogelijke verlofperiode van 4 weken.
Eisen:
- Bring Your Own Device is van toepassing voor deze opdracht (bij uitvoering van de opdracht worden geen IT-middelen ter beschikking gesteld. Onder IT-middelen wordt verstaan: laptop. Telefoon, software en toebehoren)
- Een aantoonbare afgeronde hbo bachelor opleiding
Wensen:
- Een aantoonbare afgeronde wo bachelor opleiding
- Minimaal 6 jaar aantoonbare werkervaring binnen of methet werken voor samenwerkingsverbanden van publieke en private partijen in het landelijk gebied
- Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in een manageriële, aansturende en/of coördinerende rol, bij voorkeur binnen een natuur- of overheidsorganisatie
- Aantoonbare werkervaring met samenwerkingsverbanden
Competenties:
- Onafhankelijk en deskundig; In staat om integraal, strategisch en risico gestuurd te denken en te handelen; Resultaatgericht en doortastend; Verbindende teamspeler met goed oog voor relationele en procesmatige aspecten van samenwerking; Gemakkelijk communiceren en adviseren op alle niveaus en beschikt over een vlotte pen; Politiek sensitief met gevoel voor bestuurlijke verhoudingen; Kennis en/of affiniteit met het natuur, natuurbeleving en nationale parken
Solliciteren