Vacature omschrijving
FunctieomschrijvingAls Accountmanager B2B Keukens bij Carpentier Mooren krijg je de kans om projectontwikkelaars te adviseren, nieuwe klanten binnen te halen én bestaande relaties uit te bouwen. Jij bent het eerste aanspreekpunt voor al hun keukenbehoeften. Je maakt niet alleen scherpe offertes, maar zorgt ook dat de keukens tot in de puntjes worden besteld en klaar zijn voor de realisatie. Of het nu gaat om het maken van de mooiste offertes of het begeleiden van het verkooptraject: jij hebt alles onder controle. Jouw flair en doorzettingsvermogen maken je de perfecte match voor deze rol!
Werkzaamheden:
- Actief nieuwe zakelijke klanten werven en bestaande klantrelaties verder uitbouwen.
- Adviseren van projectontwikkelaars over de juiste keukenoplossingen.
- Maken van scherpe en op maat gemaakte offertes voor klanten.
- Begeleiden van het verkooptraject van aanvraag tot realisatie van de projectkeuken.
- Coördineren van bestellingen en zorgen voor een tijdige en correcte levering van keukens.
- Samenwerken met leveranciers en interne teams om te zorgen voor optimale klanttevredenheid.
- Signaleren van markttrends en kansen voor product- en procesverbeteringen.
- Oplossen van klantvraagstukken en het bieden van uitstekende klantenservice gedurende het hele traject.
Functie-eisenDe collega die wij zoeken is niet alleen een enthousiaste, ervaren teamplayer, maar daarnaast:
- Heb je ervaring in een soortgelijke functie;
- Beschik je over creativiteit en commercieel inzicht;
- Ben je klant- en resultaatgericht met goede communicatieve vaardigheden;
- Ervaring met Simar is een pré;
- Heb je een flexibele instelling en geen 9-tot-5 mentaliteit;
- Ben je beschikbaar voor 32-40 uur per week.
Arbeidsvoorwaarden- Een marktconform salaris tussen de €3.500 en de €4.500 bruto;
- Een goede pensioenregeling en decemberuitkering;
- Dagelijks vers fruit, teamuitjes, personeelsfeesten en attenties met Pasen, sinterklaas en kerst;
- Onbeperkte toegang tot cursussen via de Bouw.Coach Academy;
- Standplaats Roelofarendsveen, maar na je inwerktraject zijn er mogelijkheden om ook een dag thuis te werken als je 32 uur of meer werkt;
- Doorgroeimogelijkheden en ontwikkelkansen;
- Een fijne werksfeer in een informeel team.